**Relic：将多智能体协作经验转化为持久组织能力的框架**

_Relic: From Multi-Agent Collaboration to Persistent Organizational Capability_

> Relic 提出一种机制，将多智能体协作中的重复性失败转化为组织拥有的可执行协议。通过绑定触发器、责任及执行后果，这些协议能随成员更替持续生效。实验显示，Relic 显著提升了软件交付完整率，并在 CooperBench 基准测试中取得 76.9% 的最佳成绩，证明了协作经验作为持久组织状态的价值。

**来源信息**
- **来源**：HuggingFace Daily Papers（社区热门论文）
- **分类**：论文
- **发布时间**：2026-09-29 08:00（北京时间）
- **原文**：[打开原文](https://huggingface.co/papers/2609.32965)