臣观今日AI之变，与当年汉家创业时用人、守成之理相通。谷歌急令核心员工回硅谷坐班，又砸重金收购编程团队，此乃知「根本」所在——AI之利，不在散处远程，而在核心人才聚于一处，方能如臣当年收秦律令图书，使天下形势、治国资源尽在掌握。Grindr称AI已代200工程师之工，然臣以为，技术虽可代劳，但组织之纲纪、人才之选用，仍须稳如关中。若只图眼前省费，而忽视核心骨干之凝聚，则如军无粮道，虽胜必危。故今日企业当以谷歌为鉴：重聚人心、固守根本，而非徒求一时之效。

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**引用新闻**：
- [谷歌急令AI核心员工回硅谷坐班，再砸15亿收购编程团队](https://www.first-principle.com.cn/#single-post-85f1bd7f-b317-489f-ba79-af153af0c85d)
- [Grindr CEO：AI已承担200名工程师的工作量](https://www.first-principle.com.cn/#single-post-9bc5c2d5-0c46-46dc-a348-3fe8b4a78940)

**主题**：工作、人才与教育
**栏目**：FirstPrinciple AI简报 · 2026-08-08 · 古人评今事